Q3 · UPPSC PCS मुख्य परीक्षा 2024 · GS IV · 8 अंक · कक्ष में ~125 शब्द · 2 min read

← Q2 Q4 →

विभिन्न उन कौशलों की चर्चा कीजिए जिनके द्वारा लोक सेवक विधि के नियमों के प्रति जन-प्रतिबद्धता को बढ़ा सकता है।

विषय: Ethics and Human Interface. पाठ्यक्रम: Ethics and Human Interface — Essence, determinants and consequences of Ethics in human action. वही आधिकारिक प्रश्न वर्ष 2024 और Ethics and Human Interface से।

Revision summary

विधि के शासन को समान अनुप्रयोग चाहिए, मनोदशा या संरक्षण नहीं। कौशल हैं सादी भाषा में विधिक साक्षरता, संगतिपूर्ण सुनवाई, सकारण आदेश, आरटीआई जैसी दृश्यता, और दलाल काटती सुगमता। प्रवर्तन अपमान के बिना दृढ़ हो। अधिकारी की स्वच्छ पत्रावली सबसे मजबूत पाठ है। उत्तर प्रदेश उदाहरण हैं निष्पक्ष एफआईआर, समान चालान और तोड़ से पहले अभिलिखित सुनवाई।

Model answer

Introduction

विधि का शासन केवल न्यायालय सिद्धांत नहीं। उसके प्रति जन-प्रतिबद्धता तब बढ़ती है जब लोग देखें कि विधि समान लागू हुई, उनकी भाषा में समझाई गई, और शक्तिशाली के अधीर होने पर भी टिकी।

Body

जन-प्रतिबद्धता को क्या चाहिए

  • ए. वी. डाइसी का विधि का शासन माँगता है कि कोई विधि से ऊपर न हो और अधिकार स्वामी की मनोदशा नहीं, सामान्य विधि पर टिकें।
  • नागरिक तब प्रतिबद्ध होते हैं जब वही एफआईआर, लाइसेंस और जुर्माना रिश्तेदार और अज्ञात दोनों पर लगे, जो गली में अनुच्छेद 14 है।
  • द्वितीय एआरसी के नागरिक-केंद्रित कार्य ने पूर्वानुमेयता और सुनी शिकायत को वैधता की मिट्टी माना।

लोक सेवक के कौशल

  • विधिक साक्षरता कौशल: नोटिस, जब्ती और अपील साधारण हिंदी या स्थानीय बोली में समझाएँ, ताकि विधि अधिवक्ता का रहस्य न रहे।
  • संगति कौशल: एक सप्ताह की सुनवाइयों में वही मापदंड; यादृच्छिक दया सिखाती है कि विधि सौदा है, नियम नहीं।
  • संचार कौशल: तथ्य, विधि और कारण बताता सकारण आदेश, जिसे सर्वोच्च न्यायालय ने शक्ति की नीति माना है।
  • दृश्यता कौशल: कतार, सुनवाई सूची और धारा 4 आरटीआई प्रकटन प्रकाशित करें ताकि लोग दलाल के बिना नियम देख सकें।
  • सुगमता कौशल: प्रमाण पत्र शिविर, ई-जिला और सहायता डेस्क उस बाजार को घटाते हैं जहाँ रिश्वत विधि का एकमात्र मार्ग बनती है।
  • गरिमा के साथ प्रवर्तन कौशल: अतिक्रमण या यातायात पर दृढ़, अपमान के बिना, ताकि गरीब विधि को जाति या वर्ग युद्ध न समझे।
  • गठबंधन कौशल: पंचायत, विद्यालय और पुलिस-समुदाय बैठकों से काम ताकि थाने के अलावा पड़ोसी भी नियम के स्वामी बनें।
  • उदाहरण कौशल: अधिकारी की अपनी पत्रावली स्वच्छ हो; पाखंड विधि के प्रति घृणा का सबसे तेज शिक्षक है।

मामले के लिए तैयार

  • संज्ञेय अपराध में ललिता कुमारी पंजीयन, सरकारी गाड़ी न छोड़ता प्रकाशित चालान, और सूचना पट पर तहसील नामांतरण सूची प्रतिबद्धता बढ़ाते हैं।
  • उत्तर प्रदेश में नीति जहाँ हो पुनर्वास सहित रेहड़ी हटाने से पहले निष्पक्ष सुनवाई, बिना अभिलेख आधी रात तोड़ से बेहतर विधि सिखाती है।

Flow diagram

flowchart TD
  S[अधिकारी कौशल] --> E[समझाएँ और समान करें]
  E --> V[दृश्य प्रक्रिया]
  V --> C[जन प्रतिबद्धता]
  H[पाखंड] --> L[वैधता की हानि]

Conclusion

विधि के शासन के प्रति जन-प्रतिबद्धता समान अनुप्रयोग, सादे कारण, खुले अभिलेख और गरिमापूर्ण प्रवर्तन से बढ़ती है। लोक सेवक के कौशल वैधता के शिक्षक के हैं, छूट के निजी व्यापारी के नहीं।

Quick related

Students also ask

  • Explain the difference between code of ethics and code of conduct and elucidate their behavioural impact and applications by appropriate examples.

    Next question in the 2024 paper (Q4). View answer →

  • क्या विधि समझाने से प्रवर्तन कमजोर होता है?

    नहीं। व्याख्या अफवाह और दलाल घटाती है। दृढ़ता रहती है; अपमान विधि के शासन का कौशल नहीं।

  • क्या शिविर अधिनियम का विकल्प है?

    नहीं। शिविर सुगमता कौशल है ताकि अधिनियम व्यक्ति तक पहुँचे। वह नया अधिकार गढ़ नहीं सकता और कर्तव्य मिटा नहीं सकता।

PYQ trend

When UPSC asked this

Related PYQs from other years, newest first. Open a question to read it.

  1. 2025 · Q6 · UPGS4 · 8 marks

    Write the role of self-regulation and its components in improving performance at workplace.

    View answer →

  2. 2024 · Q2 · UPGS4 · 8 marks

    How far are the views of Swami Vivekananda successful in developing the core ideals and values of morality in human behaviour? Discuss.

    View answer →

  3. 2024 · Q10 · UPGS4 · 8 marks

    Public servants often work with the public from diverse backgrounds and with different viewpoints. How do you ensure that their needs will be met while maintaining professionalism?

    View answer →

  4. 2024 · Q18 · UPGS4 · 12 marks

    What are the key differences between ethics in private relations (family, friendships) and public relations (business, politics)? Explain.

    View answer →

  5. 2023 · Q4 · UPGS4 · 8 marks

    “In the era of Globalization, International ethics is the need of the hour for ensuring peace and stability among nations.” Explain critically.

    View answer →

  6. 2023 · Q7 · UPGS4 · 8 marks

    Discuss any two important attributes which you consider important for a public servant. Justify your answer.

    View answer →

  7. 2023 · Q14 · UPGS4 · 12 marks

    What is meant by Human Action in Ethics? Discuss the determinants and consequences of ethics in Human Action.

    View answer →

  8. 2023 · Q16 · UPGS4 · 12 marks

    What are the major principles of public life? Discuss with suitable examples.

    View answer →

More from this paper

Q1 · UPSC Mains 2024 · UPGS4 · 8 marks

सिविल सेवा के संदर्भ में निम्नलिखित की भूमिका का परीक्षण कीजिए: (A) नैतिक आचार संहिता (B) कार्य संस्कृति।

Probity in Governance

नैतिक आचार संहिता आचरण नियमों और नोलन जैसे सार्वजनिक जीवन मापदंडों से सत्यनिष्ठा, निष्पक्षता और कर्तव्य बाँधती है। द्वितीय एआरसी ने मूल्य नामित और आचरण प्रवर्तनीय चाहा, दीवार नारा नहीं। कार्य संस्कृति समय, सत्य और शिष्टता की कार्यालय की असली आदत है। संस्कृति संहिता को पुष्ट या खोखला कर सकती है, क्योंकि कनिष्ठ वरिष्ठ की नकल करते हैं। बाढ़ राहत सूची, ई-ऑफिस और सुनी शिकायत दोनों की परीक्षा हैं।

Q2 · UPSC Mains 2024 · UPGS4 · 8 marks

मानव व्यवहार में नैतिकता के मूल आदर्शों और मूल्यों के विकास में स्वामी विवेकानंद के विचार किस सीमा तक सफल हैं? चर्चा कीजिए।

Ethics and Human Interface

विवेकानंद ने गरिमा, अभय और दरिद्र सेवा को नैतिकता के केंद्र में रखा। मनुष्य-निर्माण शिक्षा और धर्म सामंजस्य अभी भी लोकसेवा मूल्य पालते हैं। वे भीतरी प्रेरक के रूप में चलते हैं जब कोई निरीक्षक न हो। वे आचरण नियम, अंकेक्षण या विधि के समक्ष समता का स्थान नहीं लेते। आदर्शों में सफलता ऊँची है, संस्था रहित पूर्ण व्यवहार मशीन के रूप में आंशिक।

Q4 · UPSC Mains 2024 · UPGS4 · 8 marks

आचार नीति (Code of Ethics) और आचार संहिता (Code of Conduct) के बीच अंतर स्पष्ट कीजिए तथा उपयुक्त उदाहरणों द्वारा उनके व्यवहारगत प्रभाव और अनुप्रयोगों की व्याख्या कीजिए।

Probity in Governance

आचार नीति सत्यनिष्ठा और निष्पक्षता जैसे मूल्य कहती है; आचार संहिता प्रवर्तनीय हाँ-न सूची है। द्वितीय एआरसी दोनों चाहती थी: आकांक्षा और दाँत। नीति पहचान बनाती है; संहिता दोपहर के उपहार, टिप्पणी और बैठक चलाती है। अकेले नीति संगोष्ठी है और संहिता छिद्र खोज। उदाहरण: समान जुलूस पत्रावली, लौटाए ठेकेदार उपहार, ई-निविदा, स्वच्छ पेंशन खिड़की।

Toppers' copies

Toppers' copies for this question will be uploaded soon.